Verantwortung zeigen!
Wir zeigen digitale Verantwortung
Willkommen beim
Corporate Digital Responsibility
Award 2024
Wir zeigen digitale Verantwortung
Bereits zweimal wurden Unternehmen mit dem CDR-Award ausgezeichnet, die in der DACH-Region herausragende Leistungen im Bereich Corporate Digital Responsibility erbracht haben.
Mit dem CDR-Award
- steigern wir die Awareness für eines der wichtigsten Zukunftsthemen,
- fördern digitale Innovationen und Geschäftsmodelle mit echtem Mehrwert &
- stärken den Wettbewerb um mehr CDR
Werden auch Sie Teil der CDR-Community & lassen Sie sich inspirieren durch positive Beispiele der CDR-Pioniere.
Prämiert werden praxisorientierte & theoretische Arbeiten, interne Prozesse und Ideen, die
- die gesamte Lieferkette (B2B und B2C) berücksichtigen
- auf eine verantwortungsvolle Digitalisierung hinwirken
- über das gesetzlich gebotene Maß hinausgehen und freiwillige unternehmerische Verantwortung demonstrieren
- eine qualitative oder quantitative hohe Wirkung haben oder versprechen
Save-the-Date: Der dritte CDR-Award wird am 29. Januar 2025 in der Bayerischen Vertretung in Berlin verliehen! Die Einreichung startet im September 2024.
Was ist CDR & Warum?
Corporate Digital Responsibility (CDR) bezeichnet digital verantwortliches Handeln über das gesetzlich Geforderte hinaus in Bezug auf alle Stufen der Wertschöpfungskette.
Grundlage der Preiskategorien und Bewertungskriterien des CDR-Awards sind die CDR Building Bloxx des BVDW. Dabei handelt es sich um ein praxisorientiertes Framework, das Wirtschaft, Politik, Wissenschaft und Gesellschaft dabei unterstützt, ein gemeinsames Verständnis von Corporate Digital Responsibility sowie einheitliche Standards zu ihrer Umsetzung in Organisationen zu entwickeln.
Weitere Informationen zum CDR-Begriff sowie zu den CDR Building Bloxx finden Sie hier.
Vertrauen
CDR stärkt das Vertrauen der Kund:innen und Mitarbeitenden in Produkte, Dienstleistungen sowie das Unternehmen als Ganzes. Dies verhilft Unternehmen zu einem Vorteil im Wettbewerb sowohl um Kund:innen als auch um Mitarbeitende.
Transparenz
CDR erklärt die Wertschöpfungsketten, die den Geschäftsmodellen von Unternehmen zugrunde liegen. Damit stärkt CDR die Urteilskraft von Führungskräften und Mitarbeitenden für die Relevanz und die sozialen und ökologischen Auswirkungen aller Glieder der Wertschöpfungskette.
Nachhaltige Ressourcennutzung
CDR verhindert eine Unterkonsumierung von wertvollen Produkten und Dienstleistungen sowie eine Überkonsumierung von schädlichen Produkten und Dienstleistungen, da die ansonsten verdeckten, externen Kosten dieser Konsumverhalten durch CDR erkannt und internalisiert werden.
Innovation
CDR definiert Standards, Qualität und Trends für die Kernprozesse der Unternehmen. Wichtige Stakeholderinteressen an der Schnittstelle von Nachhaltigkeit und Digitalisierung werden frühzeitig erkannt und berücksichtigt. Das fördert darauf bezogene Innovationen in Unternehmen und macht sie damit fit für die Zukunft.
Risikominimierung
CDR schwächt mögliche Risiken ab, indem bestehende, regulatorische Anforderungen wie z. B. die DSGVO erfüllt und zukünftige Regulierungen frühzeitig in den Blick genommen werden. Im besten Fall sorgen funktionierende Selbstverpflichtungen im Bereich CDR dafür, dass weniger gesetzgeberische Maßnahmen notwendig sind.
Werteorientierung
CDR unterstützt eine konsequente Wertorientierung von Unternehmen. Dadurch werden neue Kund:innen und Mitarbeitende gewonnen und bestehende an das Unternehmen gebunden. Denn immer mehr Menschen treffen Konsum- und berufliche Entscheidungen auf Basis von Werten.
Testimonial-Quotes aus der CDR-Community
Gesellschaftliche Verantwortung verdient Anerkennung!
Wir finden: Das verdient Anerkennung!
Aufgerufen sind Organisationen, die die verantwortliche Umsetzung der Digitalisierung als übergeordnetes Ziel verstehen:
- Gesundheit und Wohlbefinden des Menschen durch Digitalisierung fördern
- Umweltziele erreichen dank des richtigen Einsatzes von digitalen Technologien
- Barrierefreiheit der digitalen Kommunikation
- Sicherstellung digitaler Kompetenzen der Mitarbeitenden und digitale Teilhabe der Kundschaft und Angestellten
- Nutzung der Digitalisierung bei bestehenden Arbeitskonzepten zur Weiterqualifizierung und zum lebensbegleitenden Lernen
- Gestaltung werteorientierter Entwicklungsprozesse von digitalen Anwendungen und Produkten
- Einhaltung der Daten- und Informationssicherheit
Sie möchten mehr zu den letztjährigen Gewinnerinnen und Gewinnern erfahren? Dann klicken Sie hier.
Die ersten XX Plätze erhalten:
Medienpräsenz durch unsere starken Partnerschaften mit… – unter anderem in Form einer Sonderbeilage im BEYOND Magazin
Zugang zu einem starken, europaweiten Netzwerk aus Corporate Digital Responsibility Expert:innen
Roadshow?
Die Gewinner:innen erhalten zusätzlich:
Medienpräsenz durch unsere starken Partnerschaften mit… – unter anderem in Form einer Sonderbeilage im BEYOND Magazin
Zugang zu einem starken, europaweiten Netzwerk aus Corporate Digital Responsibility Expert:innen
Grundlage der Preiskategorien und Bewertungskriterien des CDR-Awards sind die CDR Building Bloxx des BVDW. Dabei handelt es sich um ein praxisorientiertes Framework, das Wirtschaft, Politik, Wissenschaft und Gesellschaft dabei unterstützt, ein gemeinsames Verständnis von Corporate Digital Responsibility sowie einheitliche Standards zu ihrer Umsetzung in Organisationen zu entwickeln.
Verantwortungsvolle Innovationen
Verantwortungsvolle Innovationen
In der Kategorie „Verantwortungsvolle Innovationen“ prämiert die Jury Projekte oder Organisationen, in denen Technologien sorgsam, sinnhaft und werteorientiert eingesetzt werden.
Digitales Wohlbefinden & Inklusion
Digitales Wohlbefinden & Inklusion
In diese Kategorie fallen zum einen proaktive Maßnahmen einer Organisation, die das Wohlbefinden und die positive individuelle Entwicklung der Mitarbeitenden, Partner*innen und Zulieferer*innen sowie Kunden*innen in den Mittelpunkt stellen.
Umwelt & Ressourcen
Umwelt & Ressourcen
Ausgezeichnet werden in der Kategorie „Umwelt & Ressourcen“ Projekte und Organisationen, die einen signifikanten Beitrag für den Klima- & Ressourcenschutz liefern.
Daten, Privatsphäre & Sicherheit
Daten, Privatsphäre & Sicherheit
Die Kategorie „Daten, Privatsphäre & Sicherheit“ würdigt Projekte und Organisationen, die sich über das gesetzliche Maß hinaus für einen vertrauenswürdigen, verantwortungsvollen und nachhaltigen Umgang mit Daten und deren Sicherheit einsetzen.
Zukunft der Arbeit
Zukunft der Arbeit
In der Kategorie „Zukunft der Arbeit” prämiert die Jury CDR-Projekte, die durch die Einbeziehung von Mitarbeitendeninteressen bei der digitalen Transformation in Unternehmen überzeugen. Im Zentrum steht die Ausgestaltung einer menschen-zentrierten Arbeitsumgebung, in der sich Mitarbeitenden entfalten und entwickeln können.
Die Verleihung des CDR-Award 2024 findet am 29. Januar 2025 in der Bayerischen Landesvertretung (Behrenstraße 21/22) in Berlin statt.
Um die Vernetzung und den Wissenstransfer in dem noch jungen Bereich der Corporate Digital Responsibility voranzutreiben , laden wir nachmittags herzlich zur Fachkonferenz mit interaktiven Sessions ein.
Ansatzpunkt der Fachkonferenz zum CDR-Award ist die von Unternehmen und Verbraucherinnen & Verbrauchern erlebte Realität („Bottom Up“-Perspektive). Neben der Vorstellung von praxisorientierten Lösungsansätzen und dem Erfahrungsaustausch soll jedoch auch die (wissenschaftliche) Theorie nicht zu kurz kommen („Top Down“-Perspektive).
Die Preisverleihung inkl. Fachkonferenz ist geöffnet für ein breites Publikum:
- Unternehmen mit digitalen Geschäftsmodellen, die einen nachhaltigen Nutzen für Arbeitnehmende und/oder Verbraucher:innen haben, Management- und Datenschutzberatungen sowie Wirtschaftsverbände
- Verbraucher- und Sozialverbände und zivilgesellschaftliche Organisationen
- Gewerkschaften
- Wissenschaftliche Institutionen
- Politik (Bundes- und Landesministerien, Vertreter:innen der EU-Institutionen)
- Interessierte Öffentlichkeit
- Medien
Impressionen des CDR-Award 2023 finden Sie hier.
Ihre Vorteile als Gewinner & Preisgelder
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